HR Cube

私たちはHRキューブという名前のソフトウェアは、企業の人事によって必要なタスクを実行便利な機能と特長に対応するように設計されています。ソフトウェアは、Windowsは、したがって、データおよびすべての情報は管理者のPCに安全なままになり、ベースにしています。 HRキューブにある主な機能を以下に示す：1。それは、会社のすべての従業員に関する記録や情報を保存する機能を備えている。 2.あなたの会社の基本的なプロファイルを作成します。 3.それは、内蔵の経験の手紙、鑑定手紙、会社のニーズに応じて変更することができ、予定の手紙のようなドキュメントを提供。 4. HRは、企業のポリシーに従って従業員に許可されている葉のすべてのタイプを一覧表示することができます。 5.ソフトウェアは、形式言語で記述されたデータの精巧な形を与えワード形式でダウンロード可能な形式的な手紙テンプレートを用意しています。 6.それはまた、あなたの会社の特定の部門、指定及び施設リストを追加するためのオプションがあります。これにより、組織の構造を定義するのに役立ちます。 7.従業員に関する詳細情報の保存中に、HR Managerは、彼らの緩和手紙、その証明書のスキャンされたコピーのようにそれらから集めそれらに関連する文書を保存することができます。 8.従業員が去るかかるたびに、HRキューブは、従業員に付与されたままにすべての内容を保存する機能があります。 9.従業員から撮影することができるドキュメントの文書のリストとタイプを宣言します。 10.機能はまた、従業員の名称を変更したり、別の部署の社員を転送するために設けられている。人事キューブソフトウェアの主な利点の1つを使用しての利点は、それが彼らのそれぞれの文書と一緒に、従業員のすべてのデータを保存する単一の場所を提供することである。 2.ソフトウェアは、指定又は従業員の部門で行われたすべての変更を追跡（履歴）を保持します。 3.企業で必要と正式な文字や文書が正式な言語があり、最低限の特定の変更を印刷する準備ができているとのソフトウェアで見つけることができます。 4.従業員に与えられているすべての施設の詳細を注意するオプションが便利なオプションです。 5.ソフトウェアは、個人的、専門的、実務経験、役に立つ施設、緊急連絡、家族の中で扶養のリスト、アドレスのように異なる側面のプロファイルを保存するための複数のオプションを提供します。 6.これは、Windowsベースのソフトウェアであり、従って、従業員と会社に関するすべてのデータのプライバシーを維持し、スタンドアロンPC上で動作します。

バージョン1.0.5074.18130に含まれる不特定の更新、拡張、またはバグ：7.出席管理を持ち、給与管理は、

のこのリリースの新のです何をします修正

の要件の：ます。

は、.NET Framework 4.0は、SQL Server Compact Editionは3.5サービスパック2

の制限事項の

30日間の試用ます。